Whistleblowing

Il Gruppo Sabelli ha adottato un sistema di whistleblowing conforme alla normativa vigente, che consente a dipendenti, collaboratori, fornitori e stakeholder di segnalare, in modo sicuro e riservato, comportamenti irregolari o potenziali violazioni di leggi, procedure interne e principi etici.

Il canale di segnalazione è applicabile alle società:
• Stella Bianca S.r.l.
• Trevisanalat S.p.A.
• Sabelli S.p.A.

Il sistema garantisce:

• tutela della riservatezza dell’identità del segnalante;
• protezione da qualsiasi forma di ritorsione o discriminazione;
• gestione imparziale e tempestiva delle segnalazioni;
• un flusso strutturato di valutazione e follow-up, nel rispetto delle disposizioni previste dal D. Lgs. 24/2023.

Le segnalazioni possono riguardare, a titolo esemplificativo:

• violazioni del Codice Etico o del Modello Organizzativo 231;
• comportamenti non conformi a normative di settore, requisiti di sicurezza alimentare o procedure interne;
• pratiche scorrette, illecite o potenzialmente dannose per l’azienda, le persone o gli stakeholder.

Ogni segnalazione viene esaminata dall’Organismo di Vigilanza competente o dalle strutture dedicate, garantendo processi di analisi indipendente e tracciata.

Le modalità operative e il link al canale di segnalazione sicuro sono disponibili in questa sezione.